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我4月7日入职，三个月试用期，7月6日就应该到了转正日期，我打电话催了好几次，但用人单位一直没有替我办转正手续。今天是7月12日，如果用人单位要我离职，有补偿吗？怎么个补偿法？

合同纠纷

2021-07-12 11:51:12

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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依照《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者

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