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员工上班难管理要辞退,员工说不是主动比我被辞退要求赔偿损失
合同纠纷
2022-12-13 14:29:13
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,要求支付经济赔偿金
找法网咨询顾问
2021.07.09 19:56:00 解答
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如果公司主动辞退员工的行为属于过失性辞退的,不需要赔偿;属于违法辞退的,按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金;属于非过失性辞退的,要按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付经济补偿。
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2022.12.13 14:29:13 解答
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