法律咨询

请问我请了一个月的长假，上月的工资要延迟发放。这样合理吗？

合同纠纷

2022-12-13 20:36:11

你好，可以到劳动局投诉
工资延期发放的原因是疫情导致的，是不违法的。因疫情影响工资延迟发放，员工可以协商要求后补发，因此次疫情，假期延长和复工延迟属于企业无法预见的客观情况，延迟复工的企业可以在复工后的最近工作日发放工资。同时，企业应注意告知员工延迟发放事宜。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

病假要扣工资吗？

劳动合同纠纷 525

我这个月请了半个月的病假，公司延迟发我上个月的工资，这样合法

法律分析：员工请假，公司推迟发工资违法。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

公司扣工资合不合法

公司扣工资合不合法

02:11

老板合同诈骗员工牵扯会判刑吗

合同诈骗罪量刑标准

老板合同诈骗员工牵扯会判刑吗

合同诈骗罪的是从犯数会怎么判

合同诈骗罪量刑标准

合同诈骗罪的是从犯数会怎么判

上个月，我请了一周病假，7天病假的工资被扣除了。这合理吗？

病假在劳动法中被成为“医疗期”，员工的医疗期一般在3—24个月，具体规定为： 1. 实际工作年限10

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

不加班扣工资算违法吗

不加班扣工资算违法吗

01:13

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

行政复议决定

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

这个月因为请长假，上个月工资要延时发放，这合法吗？

《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经

前面正常休假三天，公司要把我工资推迟十天发，这样合法吗？

《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单

解除劳动合同后，最后一个月的工资要推迟一个月发放，这样对员工

工伤职工中，一级至四级伤残的，保留劳动关系至达到退休年龄并办理退休手续时止；五级、六级的，经工伤职工

延时一个月发放工资，合理吗？

公司因为员工提前请假过年，延时一个月发放工资，合理

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2610

我们公司算后的工资比正常上班一个月不请假要少两三百元，按劳动

加班工资准确的计算方法应当按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1895

我请假13天，公司说要延迟一个月发放工资这个违法吗？

正常来说是违法行为，工资不能延迟发放

我签了合同，现在甲方联系不上怎么办

你好，可以根据有关证据起诉解决

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1350

在提交证据时，若发现对方已将合同原件取走，应该如何应对？

可提交复印件。如无法获取复印件，可申请法院调取原件或要求对方提供。同时，应保留与对方的沟通记录，证明

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1220

没签三方协议实习鉴定表和实习知情同意书都签了

您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1030

关于转让店铺签署合同后押金能否退还的问题

押金可退。具体操作：1. 协商退还，双方达成一致后退还押金；2. 调解处理，请第三方介入协助解决纠纷

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 955

没合同材料钱没收到可以拆吗

我让律所负责处理这类案件的律师联系您

是否需要加盖合同专用章或公章？您需要十字绣印章吗？

你好！需要依据具体情况进行判断

想当面咨询一下合同问题

进行劳动合同咨询时，建议您准备以下材料：劳动合同原件或复印件、与劳动合同相关的书面沟通记录、工资单或

您好可以帮我看一下我的实习合同有什么问题吗

如果在实习期间受伤，且实习合同中有相关条款，首先应当保留好相关证据，如医疗证明、事故现场照片等。然后

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

广州律师广州找律师广州合同纠纷律师广州合同违约纠纷律师广州合同审查律师广州借款合同律师广州买卖合同律师广州租赁合同律师

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州房产纠纷律师广州公司法律师广州合同纠纷律师广州婚姻家庭律师广州交通事故律师广州劳动纠纷律师广州刑事辩护律师广州债务债权律师