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请问公司组织员工参加电工证考试培训，参加前签订了协议，培训费由公司支付，但如果员工考试未通过没有拿到证，那公司支付的培训费用要从员工工资中扣除。现在我未通过考试，也不想参加补考了，公司是否可以执行协议从我工资中扣除培训费？这样是否违法？

合同纠纷

2021-07-07 12:00:35

培训费应当由公司承担，相关约定不属于法律规定的专项培训范畴，属无效条款。
你好，公司可以按照协议扣除。
不违法，请详细描述经过
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