法律咨询
我是一名应届大学毕业生,在三月和公司签定了三方协议书,里面写了违约金是1万元.而且在签约前公司有说我们在公司会按正常节假日休假,但现在过来,公司说由于公司是综合型企业,不能按标准放假.
知识产权
2005-07-28 12:14:35
共有1位律师解答
这种情况,他们应当支付加班费。当然应当根据你的工作性质。业务性质的一般没有
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
解除合同可以要求违约金么
11820
我是一名应届毕业生。之前和公司签了三方协议,草率,不想去。但
你好,需要按照合同或协议约定处理,当事人一方不履行约定义务 ,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿
人咨询过
继续咨询
胡钦律师
广西荣楷律师事务所
违约金和利息能否同时主张
01:19
2345
车险不计免赔怎么看
不计免赔险
借条怎么写有效能够法律追回借款
借条怎么写
律师,您好!我是一名农民工。之前和一家劳务公司签订了劳务用工
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
谢国洪律师
东莞市启明律师事务所
房屋违约金怎么算
01:36
2345
合同签订人一定要手签吗
合同的订立
1623
因为当时是在试用期又是应届生所以是先签的就业协议书等到正式入
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
大学毕业后,我在网上预约了一份工作,没有签署三方,但随后的询
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
我想问的是我如果提前一个月通知公司还用交这个违约金吗?劳动法
提前一个月通知公司书面辞职,无需承担违约金。
人咨询过
继续咨询
公司约定的违约金1万元是合法的吗?如果我要离开公司应该怎么办
公司说不能按标准放假,已经违反了约定,可以跟公司进行谈判,达不成一致可以走人,不用付违约金
人咨询过
继续咨询
可以认定假冒伪劣商品的五种证据
销售假冒注册商标的商品纠纷
3566
个人知识产权专利怎么申请
如何申请专利
6214
公司约定的违约金1万元是合法的吗?如果我要离开公司应该怎么办
约定违约金本身不违法。 如单位有违反劳动合同及劳动法律法规的情况,可申请劳动仲裁解除合同。
人咨询过
继续咨询
如何申请商标无效
商标申请人
6846
作品被抄袭怎么办
著作权侵权行为
5533
商标侵权如何处罚
商标侵权处罚
10830
专利侵权行为有哪些
专利侵权
9583
2022起诉离婚协议书模板
离婚有子女
324
标准版离婚协议书模板
无子女
324
离婚协议书
简易版
324
婚前财产协议书文本
婚前公证
324
2022离婚协议书标准格式
离婚有子女
324
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权