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怀孕了自己辞职,单位需要赔偿吗
合同纠纷
2022-12-14 16:29:55
共有2位律师解答
可以通过
劳动仲裁
解决矛盾
用人单位辞退孕妇要赔偿。用人单位不得在女职工怀孕、生产、哺乳时期,与其解除劳动
合同
。若违法解除的,用人单位用按经济补偿标准的二倍来支付赔偿金。
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