事业单位工龄26年，年休多少天
劳动纠纷
2021-06-28 17:06:27
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
事业单位工龄26年，年休多少天
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
请问27年工龄有多少天年假
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
请问老师27年工龄年休假多少天
综合律师团队已解答获取解答 >
-
本人在单位工作19年，请问年休多少天
平台特邀律师已解答获取解答 >
事业单位工龄26年，年休多少天
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
工作12年可休假多少天
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
事业单位工龄26年，年休多少天
马上提问
3456 位律师在线解答中...
20年工龄年休假多少天
其它
2022年婚假多少天
婚假
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
上海2022年婚假多少天？
假期待遇
2022年产假有多少天
休假
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
2022年深圳婚假可以请多少天
假期待遇
2022年上海的婚假是多少天
婚假
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我