法律咨询

我在单位工作了四年,马上合同到期,万一它不和我续签,我该如何处理

合同纠纷
2021-07-09 15:05:27
共有9位律师解答
  • 您好,你可以在合同期限届满一个月前书面通知用人单位,要求其回复是否续签。如果不再续签,期限届满便可离职。续签的话,应当签订书面劳动合同,否则需要支付未签期间的双倍工资。
  • 不要声张,悄悄的继续上班,等满一个月之后,如果你们单位还不继续跟你签订书面的劳动合同的,你可以主张单位支付双倍工资
  • 劳动合同到期如用人单位不续签,您可以主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。
  • 单位不续签可以要求经济赔偿
  • 您好,若不续签,则可要求公司赔偿经济补偿金
  • 写明您有咨询问题的内容,提供法律帮助
  • 您好,公司不续签劳动合同,公司需要支付经济补偿。
  • 您好,果用人单位不续签,则需要向员工支付经济补偿
  • 不和你续签了,你就主张赔偿就行了,如果我的回答对您有帮助,请采纳给个好评谢谢
查看全部9个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期单位不续签
105019
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典 1253
三年合同到期公司不续签有补偿吗
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典 1444
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
合同到期自己不续签有失业金吗
合同通则一般规定 1092
合同到期自己不续签有失业金吗
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2025
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1495
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1075
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 985
判决抵押无效如何处理
抵押担保 825
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 740
加载中