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我旷工离职的狂三天扣我九天工资合法吗
合同纠纷
2022-12-16 01:16:47
共有2位律师解答
你好,可以向劳动局举报
因劳动者旷工三天就扣九天的工资是不合法的。用人单位的这种行为,侵犯了劳动者劳动报酬权,是违法的,涉嫌恶意克扣工资。劳动者可以采取申请调解、
仲裁
等方式来维权。
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