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实习生法定节假日无休假无三倍工资如果不去上班算是旷工吗
合同纠纷
2022-12-16 07:09:26
共有2位律师解答
节假日不属于旷工,如果是在清明、劳动、端午、中秋、国庆、新年、春节法定节假日期间的,当然不属于旷工;如果是在正常工作时间外,用人单位安排了加班,员工不来的也不算旷工。
劳动者的权益需要保护的实习生,也是劳动者
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