您好，我们公司端午节不放假，说是调休可是调得是下个月，我我下个月就离职不在公司了，是否能要求端午加班的3倍工资？
合同纠纷
2022-12-16 12:58:01
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律师解答共有2条
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您好，根据公司的相关规章制度执行
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端午节加班用人单位应当支付三倍工资，三倍工资有一天即端午节当日。法定节假日上班属于加班，必须支付不低于本人工资百分之三百的劳动报酬，不得用调休代替。
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我们公司端午节不放假，我我下个月就离职不在公司了，是否能要求端午加班的3倍工资？
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