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试用期做了二十多天通知我试用期没过被辞了,前七天的工资也不给,说没做满一个月前七天没有工资,合理吗
合同纠纷
2021-06-12 01:11:11
共有1位律师解答
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
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