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五年大专第一学年学校强制性安排去做暑假工违法吗

合同纠纷

2022-12-16 15:51:54

你好，建议与校方自行协商处理
暑假工也是有工资的，而且对于暑假工不适应试用期。根据相关法律规定，暑假工与用人单位双方自愿订立合同，暑假工付出劳动，用人单位理应支付相应劳务费，劳务费具体数额由双方自行约定。
你好，可向教育部门投诉、反映。
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