法律咨询
公司各种办法逼迫我离职
合同纠纷
2022-12-16 17:46:03
共有2位律师解答
您好,建议申请
劳动仲裁
如果员工并无过错情形的,例如没有严重违反公司的规章制度、严重损害公司的利益等情形的,公司逼迫员工辞职的,员工可以拒绝并向劳动行政部门投诉。员工如果因此被迫辞职的,可以向公司要求双倍的赔偿金。
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