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我在单位工作了20年，签订了无固定期劳动合同，现公司要求将合同改签到另一个公司，但我不想改签，请问公司应该怎么赔偿

劳动纠纷

2021-06-08 11:21:40

你好，根据你说的情况，如果后一家公司不认可，前一家公司的工龄，前一家公司至少应当支付你经济补偿金，计算标准是一年一个月。
公司无权的，违法辞退的可以要求双倍补偿金
那你可以不同意改签。改的原因是什么呢
L你好，请问工作地点是否有变化
至少满一年赔一个月工资
违法辞退赔偿一年两个月的工资
你好，根据你的描述，由于目前你们公司要求改签劳动合同，我认为如果要改签，需要将与第一家公司的事情解决了，才能签第二家公司，因为如果改签，也就等于与第一家公司解除劳动合同，即便是协商解除，按照劳动合同法规定，也应该向员工支付一年补一个月的经济补偿金。
您好，公司无权要求劳动者变更用工单位，如果双方一致解除原劳动合同，重新定劳动合同，公司应当按照工作年限支付经济补偿金。
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