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员工工伤后，又离职了，然后和公司要补偿金，但是当时办理工伤时该员工说过不要公司的，只要保险补偿的

劳动纠纷

2022-12-17 00:19:10

要求支付补偿金的理由是什么
工伤认定之后主动辞职，单位一般不会给经济补偿。若职工依法参加工伤保险的，且伤残评定等级在五级到十级的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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单位能否辞退工伤员工？

劳动合同纠纷 315

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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