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在酒店做前台,被辞退能不能叫用人方,补工资
合同纠纷
2022-12-17 11:24:09
共有2位律师解答
你好,违法辞退可以主张要求赔偿
劳动者刚上班两天就被辞退了,如果是过错性辞退,不能拿到赔偿,但可以拿到其应得的工资;如果是违法辞退,则可以拿到赔偿,赔偿金是一个月的工资;如果是无过错性辞退,则可以拿到半个月工资的补偿。
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