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我在一家外企公司,原来是外国企业驻京办事处,由于业务的发展,并成立了子公司,所有的业务及人员都由办事处转到了子公司,原办事处注销。现在新公司要求我们签订雇佣合同,开始日期我5月1日,如果我要签的话,我以前在办事处的工作年限将会取消。
其它综合
2005-06-30 21:25:05
共有1位律师解答
你好!
你的这种情况非常普遍,也确实对劳动者非常不利。
如果你不同意签署新的劳动合同,你当然可以要求对方支付经济补偿金,但结果你将必然失去这份工作。
如果你同意签署新的劳动合同,因为新公司与原公司是两个独立法人,你将很难再要求经济补偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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