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我工伤九级,在工伤期间公司没有交社保我可以提出解除劳动
合同
,有经济补偿吗?做一年陪一个月吗
劳动纠纷
2022-12-18 22:16:55
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2021.05.22 00:04:08 解答
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因工伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位提出解除
劳动关系
,属于违法解除劳动合同,应当支付劳动者二倍经济补偿标准的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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2022.12.18 22:16:55 解答
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