您好，我想咨询一下，如果单位要求员工加班，但是却不给员工加班费，只以调休为福利，要求员工加班。请问，单位这样是否违法了《劳动法》？
合同纠纷
2021-05-21 10:59:11
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律师解答共有3条
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你好，根据你描述的加班没有加班费情况，建议委托律师。
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您好，需要支付加班费。以上是我对这个问题的解答。
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用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。
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如果单位要求员工加班，但是却不给员工加班费，只以调休为福利，要求员工加班。是否违法了《劳动法》？
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如果单位要求员工加班，但是却不给员工加班费，只以调休为福利，要求员工加班。是否违法了《劳动法》？
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