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公司强制要求做离职职业病体检,不做就不给发工资。而是费用自费。怎么办
劳动纠纷
2022-12-19 18:44:20
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2021.05.15 14:33:30 解答
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自离公司不发工资,可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;其他。但自离属于违法解除劳动
合同
,造成公司损失的,应当承担赔偿责任。
劳动纠纷律师团队
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2022.12.19 18:44:20 解答
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公司强制要求做离职职业病体检,怎么办
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公司强制要求做离职职业病体检,怎么办
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