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你好,是这样的,我和一个公司签了试用期
合同
,上了一个月班了发现太坑了,各种扣工资,现在不想干了,但是这合同上写着:试用期两个月,如果试用期离职,前10天是没有工资的,请问他们这样合法吗?
合同纠纷
2021-05-08 16:01:55
共有1位律师解答
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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