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因为生病，要辞工，厂里不批

合同纠纷

2021-05-07 03:39:17

可以委托律师，主动辞职的，除拖欠工资、未购买社保、因病不能胜任工伤岗位等原因外，一般没有补偿。
你好，请问工作了多久了，可以指导你辞职拿到经济补偿金
要看生病是否严重影响正常工作，如果生病导致不适合从事现有工作，需要经过合法程序才能解除合同
不批准离职劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，即可解除劳动合同，无须单位同意或者批准，也无需任何实质性条件。单位不能因此扣发工资。如与单位交涉不成，可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
您好，劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位
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