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旷工3天自离有没有工资

合同纠纷

2022-12-23 08:28:50

你好，建议向劳动局投诉的
劳动者因旷工三天被开除，如果之前正常提供了劳动的，有工资拿。用人单位应当按照其实际的工作天数和双方约定的报酬标准来为其进行结算。但旷工当天一般是无工资的。
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旷工3天自离有工资吗

如果旷工被单位开除了有没有工资

上个月工资是有的，你离职头一天要是工作了也是会有工资的！

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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旷工超过3天，我上个月的工资有没有呢

按旷工日数计算工资，日工资数*天数。如无故旷工，对公司造成损失的话，公司有权要求你赔偿。如旷工天数符

就是我这个月一共旷工三天被开除有没有工资

旷工后自动离职的，仍然有工资。用人单位应当按出勤计算工资，但劳动者也应赔偿损失。　　旷工，指无正当

旷工三天有没有工资，旷工三天工资怎么算

即使没有签订劳动合同，员工旷工的，仍然应该按照出勤天数发工资。《中华人民共和国劳动合同法》第

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合同是如何约定的呢！！

请问驾校合同写的，一经车管所审核通过不可退学费合法吗？

按培训合同处理，或协商

去工作室签合同写不退不换，以后觉得不满意可以退

有证据的话可以要求退

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