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您好 我想问一下 我三月份已经在公司离职了 可是四月15号发三月份 的工资的时候 公司把我四月份的个人部分社保也扣掉了这合理嘛(公司帮我交了四月份的社保)
合同纠纷
2021-04-29 11:03:20
共有1位律师解答
如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动
合同
证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
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