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工资3000,月休4天,我出勤26天,工资只发2600
合同纠纷
2021-04-29 10:38:06
共有4位律师解答
按照
合同
约定处理
具体看劳动合同的约定,如果有带薪假需要支付未支付部分
用人单位拖欠工资违法,申请劳动仲裁
单位未足额发放公司的情况,您可以去申请劳动仲裁。
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