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员工过了三个月试用期后工作了不到一个月向公司提交了辞职报告，公司需要支付这不到一个月的工资吗？公司与员工并没有签署正式合同

合同纠纷

2021-04-28 20:38:08

你好，需要，并且如果员工主张，可以要求公司赔付双倍工资
你好，可以申请劳动仲裁
可以要求上班期间的工资。
你好，具体涉及多少金额，建议先咨询单位，对方不支付的话可以去劳动仲裁。
你好，公司应当及时结清工资的。
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