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没签劳动合同公司说我自离没工资怎么办？

劳动纠纷

2021-05-22 09:27:26

申请劳动仲裁，请求支付未签订劳动合同双倍工资，请求支付应付未付工资，还有加班费、年假工资等等。
你好，请问工作了多久了，可以主张未签劳动合同的双倍工资
您好，请问您在公司工作多久了？
建议到劳动行政部门投诉处理
您好，您可以要求公司赔偿
没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）通过诉讼途径解决。
有什么问题可以跟我们沟通
你好，关于劳动纠纷双方协商不成，可以向当地的劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
你好，请问你在职多久了呢
您好，不管是否自离，依据劳动合同法第82条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。您可和公司协商沟通进行赔偿，如协商不成，可以申请劳动仲裁。
可以申请仲裁维权。具体可以找律师详细聊聊
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没签劳动合同离职不给工资怎么办

劳动合同纠纷 2850

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