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突然被公司放假一个半月，什么补贴都没有，这算合法吗？

合同纠纷

2022-12-26 18:10:52

您好，您可以申请劳动仲裁
公司自主放假不得扣除劳动者工资。工资应按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。公司以自主放假为由克扣劳动者的工资属于违法行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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