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用假年龄上班后工伤可以获得赔偿吗？

劳动纠纷

2022-12-28 08:30:58

你好，劳动者不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿。
去工伤认定后判定为工伤的可以算作工伤假。工伤假是员工发生工伤事故被认定为工伤后，需要停工进行治疗和休养所需要的时间和期限，工伤假内保留薪资工资照发。
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工伤假工资

工伤索赔 5266

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