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我想咨询点事:第一,我14年来的这个单位,原属上级单位是高速公路管理局下属的处级单位(事业单位)干了三年,各种保险都没给上,按律能否得到补偿? 第二,17年开始单位让我们跟
劳务派遣
公司签
合同
直到现在。19年改成集团公司,也就是说企业,原属的处级单位改成(分公司)。继续签劳务派遣符合规定不? 第三,集团下属各个分公司的司机跟各分公司签合同,享受待遇各不相同,我们还继续签劳务派遣,符合制度不?
合同纠纷
2021-03-30 19:42:12
共有2位律师解答
劳务派遣员工和单位出现纠纷,员工是需要在一年内申请
劳动仲裁
进行维权的。
劳动派遣不能自己派遣给自己的企业
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