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公司无故降职降薪，提请劳动仲裁都需要本人提供什么材料？

其它综合

2021-03-26 09:47:54

首先公司擅自对你做出降职降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据，直接申请劳动监察单位介入或者申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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