法律咨询

律师您好,我是某国企的劳务派遣员工,与原劳务派遣公司已签订了无限期合同。现更改劳务派遣公司,要求我们签订辞职合同。我想咨询一下这个合同我们能不能签,这是属于约定俗成的程序,还是正常程序,签订后会不会对我们造成什么影响?

合同纠纷
2021-03-22 12:08:35
共有2位律师解答
  • 签了之后你就不是无固定期限了,另外工龄是否受影响还不一定,目前大部分支持不受影响。
    追问:如果不签这样的情况该怎么处理
    解答:不签就去申请劳动仲裁,维权。
    追问:我们这样的情况仲裁有没有胜算
    解答:你的诉求合理肯定就有胜算,你已经无固定期限劳动合同了。
    追问:还想问一下这个更换劳务派遣公司签辞职的这个程序 是不是正常程序 还是原派遣公司为规避风险要签的
    解答:法律上没有正常程序的说法,换公司肯定是他们基于规避某种风险的考虑,或者也有可能是劳务派遣公司终止合作了,没办法只能换。
    追问:好的 谢谢郭律师耐心解答
    解答:不用客气,再有问题可以电联我。
  • 什么法律程序呢?详细一点。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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