我给领导请假三天，后面我又超了两天，来上班时候公司把我开除，这个有补偿金吗？
合同纠纷
2021-03-21 11:50:43
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律师解答共有7条
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是无故旷工两天吗？有无赔偿要看单位是否是违法解除，如果员工手册规定旷工两天构成严重违反规章制度，则公司解除合法，没有赔偿。
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你好，具体看公司的请假制度。如果违法解除劳动合同，可以要求支付赔偿金。
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一般可以要求补偿金的，要么是单位违法解除赔偿金，要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
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