我在公司上班前没有甲亢的疾病,在公司工作三年后,去医院检查出甲亢,请问我可以要求公司赔偿吗,需要准备什么,怎么做呢
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你好,你首先需要做职业病鉴定,鉴定属于职业病之后才可以要求公司赔偿,你入职前的体检报告现在还在吗?
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可以要求赔偿,具体内容建议你与律师面谈。
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你好!你觉得是职业病的话可以先去做鉴定
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甲亢不属于职业病,不属于工伤。
工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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可以去做工伤鉴定来确定责任
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。