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离职那半个月的工资是由劳务的财务发的,打了好几次电话,后面说没做满三个月按同工同酬算
合同纠纷
2022-12-30 01:01:22
共有2位律师解答
请问一下具体情况是什么
劳动者辞职时没干满一个月的,用人单位仍然需要为其发放工资,工资按照劳动者实际工作的天数和双方约定的工资标准来发放,且单位应当在双方解除劳动
合同
时一次性发放完毕。
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