因为年假多休一天假公司压了我一个月工资就是不发一月份的工资然后工资还按天结算合理吗
合同纠纷
2021-03-03 15:56:11
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1.看劳动合同是怎么约定的。2.该发的工资，公司不能克扣。
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可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁
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按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期，主要是看劳动合同是如何约定的。
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