在餐饮店上班 干了快一个月 不想干了 经理说我是旷工三天自动离职 旷一天扣三天，这合理吗。也没有签合同
合同纠纷
2023-01-02 12:00:39
共有2位律师解答
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您好，是否有相关的规章制度呢？追问：有呢 旷工的时候才说的。解答：店铺单方面的约定是没有多大法律效力的，旷一天扣三天也不公平，如果不能协商解决可以到劳监大队投诉或者申请劳动人事争议仲裁
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用人单位规章制度规定旷工三天算自动离职的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要赔偿。法律未对旷工作出具体规定，由用人单位规章制度规定，一般连续旷工三天或者旷工十五天的，属于严重违反用人单位规章制度，用人单位可以辞退。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
