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连锁药房，一天工作14小时，干一天休一天，休息得时候店长休息，就需要我们加班，还没有加班费，隔三差五搞活动也要求全员在岗，也没有加班费，合理吗？

劳动纠纷

2023-01-02 20:48:14

法律分析：可以到劳动局投诉。公司强制加班，员工可以申请加班费或是补休。如果公司不给加班费或是补休，你可以到当地的人力资源与社会保障部门反映不合理加班情况。
不合理，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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一天上班14个小时合法吗？

劳动合同纠纷 7680

上一天一天一天休息，假期正常，没有休息，没有串班，没有加班费

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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一天工作12小时，还没有加班费，国假上班也没有加班费，我该怎

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我每周工作40个小时，周六公司还要求加班，不给加班费，合理么

合理。。、

每天工作12小时.节假日加班，没有加班费，合法吗？

你好。不合法。建议到区劳动部门申请仲裁，维护权益。

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