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法定节假日三倍工资怎么算
合同纠纷
2023-01-03 06:47:24
共有2位律师解答
按平时工资计算的,比如法定节假日一天算一天工资。
法定节假日加班的三倍工资计算方式:基本工资/21.75天/8小时*300%。依据《
中华人民共和国劳动法
》第四十四条规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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