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您好,我想了解一下,在未签
合同
的情况下做了两年,公司突然调岗,调的工作地点变了,上下班时间跟休息时间也变了,可以要求赔偿离职吗?
合同纠纷
2023-01-03 09:50:39
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律师解答共有3条
如果公司行为违法,你可以要求补偿和赔偿,建议当面或者电话咨询律师。
找法网咨询顾问
2021.02.11 17:13:29 解答
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可以要求赔偿。用人单位不与劳动者协商,擅自调动劳动者岗位的,属于对劳动合同的变更并且属于违约行为。劳动者可以向当地
仲裁
委申请
劳动仲裁
。
合同纠纷律师团队
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2023.01.03 09:50:39 解答
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你好,了解一下详细情况
冯晓辉律师
2021.02.12 21:13:26 解答
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我想了解一下,在未签合同的情况下做了两年,公司突然调岗,可以要求赔偿离职吗?
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