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您好公司试用期单方面和我接触合同说我不符合用人标准

合同纠纷

2021-02-05 17:23:55

是试用期还是正式工呢？试用期提前3天，正式工提前30天通知
你好，请问工作多长时间了
你好，建议和公司人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权，必要时可以向法院起诉
公司没有向你出示过用人标准的情况下，解除就是违法的。
如果对方能拿出来不符合的标准是可以无偿解聘的
你好，具体是要咨询什么问题？可以进一步留言回复或直接电话咨询，进入律师个人主页可查看相关信息。
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在试用期不签订劳动合同违法吗

公司要求跟我接触试用期合同这种情况应当给我多少工资，而且试用

您好，会对上述材料进行审查处理

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同可以约定试用期多久

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员工试用期劳动合同模板

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试用期劳动合同怎么解除

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试用期公司无法举证不符合劳动合同也不签订试用期合同就解约

你好，这个一般是可协商解决的。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

试用期不签合同违法吗

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01:30

试用期合同违约金吗

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试用期有没有劳动合同？公司不跟我签试用期合同违法吗

劳动者即使是处于试用期间那么用人单位也是要与劳动者签订正式的劳动合同书的，一般情况下，公司如果不签订

公司在我试用期没有和我签订劳动合同

如果不满意可申请劳动仲裁。

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