公司员工犯了大错能直接开除吗
合同纠纷
2021-02-03 10:48:03
共有6位律师解答
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你好，可以的。第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：公司有权利开除员工吗什么情况下可以开除
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。 -
您好，需要根据具体情况分析，如：公司有无相关规章制度，该制度有无经过公示程序，有无告知当事员工，当事员工犯错的具体情况等。
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需要结合公司的规章制度以及他的具体行为
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