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在工作单位因家中突然有事需要马上离职,就要按照旷离走一天扣3倍工资,三天旷离,再扣500元 这样属于合法的吗?还有之前培训费公司要求干满三个月才能给,这个合理吗
合同纠纷
2021-02-02 13:27:03
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单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
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2021.02.02 13:27:03 解答
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