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实习生法定节假日安排上班，但不给工资补贴合法吗

合同纠纷

2021-01-30 02:21:47

用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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