我入职公司5个月时间，公司以当前资金困难为理由辞退我，赔偿方式是2n方式，但是我并未接受，我认为是以n+1的方式进行赔偿，请问以n+1的方式仲裁可以成功吗？
其它综合
2021-02-05 15:11:41
共有8位律师解答
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你好，依法赔偿半个月工资
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您好，这边要看具体的情况
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N+1，其中的+1就是所谓的代通知金，提前30天通知就不用支付，如果没有提前30天通知，那么就需要支付这一个月的工资作为代通知金。你看你符合要求吗
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