自己的职称证书被别的单位盗用，而且是假证，并且伪造了跟现单位已解除劳动关系证明，自己维权要怎么做，该准备些什么，还有现单位因为这个要直接解聘员工，不给任何证明，员工要怎么做
合同纠纷
2021-01-16 14:23:49
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用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工，雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
