在2005年，公司将5万元的款项支付到我的工资帐号上要求我去买日用品，当时我在公司的借款申请上签了名字，后来，由于买日用品的款项没有5万元（实际支付2万），但我最后拿了5万元的发票回公司冲帐，多出的3万我与同我办事的同事各分了1.5万；后来由于同伙揭密，并主动退款1.5万给公司，被公司查出我虚报发票的事情，故在2005年5月11日将我辞退，并要求我退还5万元给公司，我当时说退还我挪用的钱可以，但已经买了日用品的钱和分了给同事的钱须扣除，但公司没同意，故此此款一直没还，而离职手续公司也一直没有和我办理（社保、和公积金没转走），今年的4月16日，公司将我告上了法院，要求我全额5万赔偿给公司，并承担法律责任，同时公司否认我同事曾经将1.5万还给公司（因为当时同事还钱是用现金还给老板的）。 请问我这样的情况是否触犯了刑法，如果要判是怎么个处理方法。由于公司的证据只有我在借款单上的签名和出售日用品公司的证明（证明日用品是2万元），这样的证据是否充足来起诉我，有效时限是多久？急盼回复，谢谢。
其它综合
2007-04-22 11:24:08
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具体可以与当地律师面谈
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没有必要在同一网站反复咨询啊。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
