您好！我是2020年10月31日合同到期的，在原单位工作十年，合同到期后原单位已换工作岗位，不服从安排的理由不再续签。 我想咨询的是，已经过了两个月了，我还能申请补偿吗？当时单位同意给我办理失业保险了，我12月份又找了份工作，所以失业金也没领到。
劳动纠纷
2023-01-07 15:49:37
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律师解答共有2条
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劳动合同到期不续签是因为用人单位拒绝续签的，再满足以下两个条件可以领取失业金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。劳动合同到期，用人单位不续签，应当支付劳动者经济补偿。
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你好，需要证明是因为单位的原因不续签合同才可以要求补偿。
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