公司垫付发放的98天产假工资高于98天产假津贴，员工是否需要退回多出的金额
民事相关
2021-01-06 03:00:18
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产假最长可以是188天，根据法律规定，生育产假98天，其中产前假15天，多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加产假15天，难产增加产假15天，已婚女员工年满24周岁以上生育第一个子女的增加晚育假30天，出院后三个月内确属母乳喂养的，在累计产假基础上增加30天纯母乳喂养，此时产假合计188天。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
